Kwaliteit van zorg voor de bewoners staat bij onze verpleegkundigen hoog in het vaandel. Onze kwaliteitsverpleegkundige Trudy ondersteunt hen hierin en zij wil dit graag samen doen met een nieuwe collega. Heb jij ideeën over het optimaliseren van onze verpleegkundige zorg en hoe jij je collega's daarin kunt ondersteunen? Reageer dan op onze vacature
Kwaliteitsverpleegkundige
Wij zijn een kleinschalige zorgorganisatie, waarin we samen werken aan een fijne woonomgeving met zorg op maat voor onze bewoners. Wij respecteren de eigenheid van onze bewoners en ondersteunen hen om zoveel mogelijk de regie over hun leven te houden. Daarom kent de Westerkim geen standaardzorg, maar sluiten wij aan bij de wensen van de bewoners.
Onze organisatie heeft een christelijke identiteit. Dit uit zich o.a. in kerkdiensten voor onze bewoners en in het gewone leven van alle dag, voor ieder die dat wil.
We zijn er trots op dat we met alle financiële en personele uitdagingen die er zijn nog steeds kwalitatief goede zorg leveren en een thuis creëren voor onze bewoners.
Jij werkt samen met collega's aan de kwaliteit van zorg en welzijn van de bewoners. Jij regisseert het zorgproces door een samenhangend zorgaanbod te organiseren. Je ondersteunt en adviseert bij de totstandkoming van de zorgplannen en bewaakt de voortgang hierin. Je volgt ontwikkelingen in jouw vakgebied op de voet, vertaalt deze naar praktische toepassingen, zorgt voor draagvlak en implementatie. In samenwerking met de adviseur Kwaliteit ontwikkel je protocollen en richtlijnen, implementeert deze in de organisatie en toetst de effectiviteit hiervan. Je bent de vraagbaak voor collega's op het gebied van zorginhoudelijke kwesties. Vanuit een coachende rol ondersteun en adviseer jij verpleegkundigen in hun ambitie om de verpleegkundige zorg nog beter te maken. Je brengt jouw kennis en kunde over door het geven van workshops of klinische lessen. Als het nodig is verricht jij verpleegkundige werkzaamheden in complexe of onvoorspelbare zorgsituaties en voert voorbehouden en risicovolle behandelingen uit.
Je hebt de HBO-V opleiding afgerond en enkele jaren als verpleegkundige gewerkt. Daarna heb je de overstap gemaakt naar een functie als b.v. kwaliteits- of regieverpleegkundige. Je hebt een helicopterview, werkt planmatig en doelgericht. Je bent een samenwerker en door jouw deskundigheid en enthousiasme motiveer en stimuleer jij collega's om de kwaliteit van zorg en welzijn op nummer één te zetten. Je bent zichtbaar en gemakkelijk in de omgang. Je bent gewend om op diverse niveaus te schakelen. Je weet een coachende rol te combineren met een meer sturende rol als dat nodig is.
Een aantrekkelijke functie voor 28 - 32 uur per week waarin je alle ruimte krijgt om deze verder vorm te geven. Deze functie is ingedeeld in FWG 50 van de Cao VVT (min € 3.013 en max € 4.370 op basis van een 36-urige werkweek).
Naast een passend salaris bieden wij aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals b.v. regelingen voor fiets, fitness, laptop, studievergoedingen en thuiswerkmogelijkheden.
Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract. Komen we beiden tot de conclusie, dat onze samenwerking oplevert wat we ervan verwachten, dan sluiten we een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
We ontvangen jouw reactie graag uiterlijk 6 mei. De eerste ronde gesprekken is op vrijdag 17 mei. Een tweede ronde vindt plaats op woensdag 22 mei.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Neem dan contact op met Erik de Jong, manager Zorg & Welzijn via telefoon 0528 – 264 038 en vraag naar het bestuurssecretariaat.
Ook kan je kijken op onze website westerkim.nl of op onze socials Facebook, LinkedIn en Instagram.
Herken jij jezelf in bovenstaand en ben je enthousiast geworden over de functie van Kwaliteitsverpleegkundige bij de Westerkim? Aarzel dan niet en solliciteer direct!
Let op: wij houden je over deze procedure op de hoogte via mail. Helaas komen onze mails soms in de "spambox" of "ongewenste mail" terecht. Houd daarom deze postvakken ook in de gaten.
De Westerkim voorziet zelf in de werving voor deze vacature. We hebben hierbij geen ondersteuning van werving- en selectiebureaus nodig
De Westerkim
In ons huis vormen wij als bewoners, naasten, medewerkers en vrijwilligers samen de Westerkim familie. Dit betekent dat we vanuit naastenliefde om elkaar geven, aan elkaar denken en voor elkaar zorgen. Daarbij ondersteunen medewerkers en vrijwilligers de bewoners om zoveel mogelijk de regie over hun leven te houden.
Lees hier het verhaal van de Westerkim
Wij beloven dat we elkaar horen, zien en kennen. Dat we oog en oor hebben voor elkaars levensverhaal. Als bewoners, naasten, medewerkers en vrijwilligers gaan wij met elkaar om zoals wij met onze familie omgaan. Elke dag opnieuw zeggen we tegen elkaar: welkom in deze familie, welkom thuis in de Westerkim.
Onze visie op wonen en zorg